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助力新員工成長(zhǎng) 第二批入職培訓(xùn)結(jié)束

來源:萬華風(fēng)采    作者:    時(shí)間:2015-4-20

(董事會(huì)辦公室 王凱依)417日,2015年度第二批次新員工入職培訓(xùn)會(huì)在萬華金達(dá)二樓培訓(xùn)室結(jié)束。兩天的培訓(xùn)課程,旨在幫助新入職員工熟悉企業(yè)的文化背景、發(fā)展歷程、OA系統(tǒng)操作及各項(xiàng)工作制度,使新員工能夠?qū)θf華集團(tuán)有全面的了解,以提高工作效率。

    課程設(shè)置豐富 打造優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)

培訓(xùn)會(huì)一開始,培訓(xùn)講師陳銀花首先為新員工奉上了溫馨提示,告知大家在整個(gè)培訓(xùn)期間應(yīng)該注意到的地方。然后,陳老師介紹了培訓(xùn)流程和學(xué)習(xí)板塊內(nèi)容,讓大家對(duì)兩天的培訓(xùn)內(nèi)容有了大概地了解。接下來,參加培訓(xùn)的20位新員工逐一進(jìn)行了自我介紹,并以抽紙條表演節(jié)目的方式展示了自己的另一面風(fēng)采。培訓(xùn)師張璇從企業(yè)的發(fā)展史、文化氛圍、制度體系、職業(yè)規(guī)劃及OA辦公系統(tǒng)的操作等方面進(jìn)行了重點(diǎn)的講解,使新員工對(duì)萬華集團(tuán)的基本情況和主營(yíng)板塊有了系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),對(duì)今后的工作內(nèi)容也有更加全面的了解。

培訓(xùn)會(huì)上,每位學(xué)員全神貫注聽課,積極參與討論,授課期間穿插的游戲活動(dòng),歡聲笑語滿滿,令大家收獲頗豐。

老員工分享心得 助力新人發(fā)展

為增強(qiáng)培訓(xùn)效果,此次培訓(xùn)的老員工與新員工互動(dòng)板塊,請(qǐng)來了萬華金盛的副總經(jīng)理盛斌,盛經(jīng)理回顧了自己的職業(yè)發(fā)展路程,分享了他對(duì)萬華企業(yè)文化的理解與體會(huì),并用真誠(chéng)的語言為大家提出了一些建議。盛經(jīng)理談道,在自己的職業(yè)生涯中鉆研探索,想別人沒有想到的、做別人不愿做的是他取得不斷進(jìn)步的原因。萬華集團(tuán)致力于打造一支年輕、有活力的團(tuán)隊(duì),愿意為每個(gè)有能力有想法的員工提供良好的發(fā)展平臺(tái),讓員工能看得見“明天”

培訓(xùn)會(huì)結(jié)束后,為保證新員工能夠深入全面掌握培訓(xùn)內(nèi)容,還組織了現(xiàn)場(chǎng)考試,通過“培訓(xùn)+考試”的方式,進(jìn)一步鞏固了培訓(xùn)效果。

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